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山东明德物业开展“救助困难员工”活动

时间:2012.02.07 来源:市物协

喜迎龙年   情系困难员工
——山东明德物业管理有限公司开展“救助困难员工”活动
 
    春节临近,山东明德物业管理有限公司各分公司按照总公司的安排,陆续组织春节期间走访慰问困难员工的活动,给困难户送去了温暖,捎去新春的祝福。“救助困难员工”活动也是公司七年来始终不渝、坚持落实的重要工作,全公司范围内充满了“温暖送到家”的和谐融洽氛围。
2012年1月16日上午,在公司行政管理部裴经理、李经理和历城分公司总经理杨佃山同志的陪同下,董事长刘德明亲自到困难员工家中,为他们送去了慰问金和生活必需品。

每到一处,刘总都对职工家庭收入、生活、身体及取暖煤碳储备、春节年货置办等情况进行了详细询问,叮嘱职工冬季取暖要注意安全,希望生活困难的职工家庭,坚定战胜困难的信心,在企业的帮助下渡过难关。刘总还要求各管理处经理对职工家庭尤其是困难职工家庭多加关注,及时为困难职工排忧解难,把公司关怀送到每一户困难职工家庭,要确保让全体员工都能过上一个愉快、祥和的春节。
公司总经理、副总经理带领各分公司总经理,陆续完成走访计划,截止1月19日,公司领导分别慰问了山东省17地市的68名困难员工,将公司领导的关怀和慰问送到了员工家中。

关心困难员工,开展“救助困难员工”活动是公司长期坚持不懈的重要工作内容,每年行政管理部都进行深入细致的摸底调查,及时了解掌握困难职工、特困职工情况,及时更新档案,实行信息化动态管理。平时经常深入基层,对特困职工嘘寒问暖,把公司领导的关怀送到他们的心坎上,从而赢得了员工的好评。为确保慰问活动的顺利开展,公司董事会筹备专款,购买米、面、油、食品等物资,确保困难员工春节期间生活无忧,让他们度过一个祥和欢乐的新春佳节。

忙碌的一年即将过去,公司领导带领全体员工创造了辉煌的业绩。公司领导百忙之中不忘关心生活在一线的困难员工,一线员工就像前线的排头兵,没有他们的冲锋陷阵,就没有稳定的大后方。关心一线员工的生活,让他们没有后顾之忧才能全心全意为公司服务,公司发展才有稳定的根基,在公司以人为本的真心关怀下,公司员工会越来越团结,让我们齐心协力,共创辉煌。

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